Der Gesund-Führen-Podcast
Hier erwarten Sie fast 100 kurze Hör-Beiträge zum Themenbereich Führung und Gesundheit.
Viel Spaß beim Hören und Umsetzen und: Sonnige Zeiten!
(Für mehr Wohlbefinden im Job und mehr Wertschätzung im Team – z.B. für Pausen mit Ihren Mitarbeitenden – gibt es außerdem die Podcast-Pause).
- GFP_001: do care!
- GFP_002: Das Willkommensgespräch
- GFP_003: Gesund führen in Veränderungen
- GFP_004: Umgang mit Blaumachern
- GFP_005: Überlastungssignale erkennen
- GFP_006: Überlastungssignale ansprechen
- GFP_007: Führen mit Vertrauen
- GFP_008: Anwesenheitsfördernd führen
- GFP_009: Gefahr von Zielvereinbarungen
- GFP_010: Umgang mit psychisch Beeinträchtigten
Die Podcasts 011 bis 024 sind leider verloren gegangen.
- GFP_011: Wenn der eigene Chef kränkt
- GFP_012: Grenzen der Führungskraft
- GFP_013: Sich selber auf die Schulter klopfen
- GFP_014: Kritikfähigkeit kultivieren
- GFP_015: Das Klima ernst nehmen
- GFP_016: Das Betriebsklima verbessern
- GFP_017: Belastungspuffer
- GFP_018: Überlastungsanzeige
- GFP_019: Ruhe bewahren in Konflikten
- GFP_020: Wertschätzend bleiben in Konflikten
- GFP_021: Schafe gibt es überall
- GFP_022: Traumatische Ereignisse
- GFP_023: sogenannte Minderleister
- GFP_024: Wenn die Schrauben angezogen werden
- GFP_025: Antipathie
- GFP_026: Umgang mit Aelteren
- GFP_027: Aufmuepfiges Team
- GFP_028: Entlassungsgespraeche
- GFP_029: Eigene Erkrankung
- GFP_030: Zahlreiche Kurzerkrankungen
- GFP_031: Zahlreiche Kurzerkrankungen II
- GFP_032: Gesund fuehren in der Sommerglut
- GFP_033: Lob mit Anfassen
- GFP_034: Der Chef im Stress
- GFP_035: Dankbarkeit empfinden
- GFP_036: Danke sagen
- GFP_037: Salutogen denken
- GFP_038: Kränkungen vermeiden
- GFP_039: Präsentismus verhindern
- GFP_040: Feedback aktiv einholen
- GFP_041: Stopp zum Kennzahlendruck
- GFP_042: Vorbild sein
- GFP_043: BGM-Jahresbilanz
- GFP_044: Das Team aufs neue Jahr einstimmen
- GFP_045: Macht Lob klein oder gross
- GFP_046: Das Versager-Syndrom vermeiden
- GFP_047: Harte Kerle
- GFP_048: Profil zeigen im Spagat
- GFP_049: Miteinander reden
- GFP_050: Vorbild beim Pause-Machen
- GFP_051: Besprechungen positiv gestalten
- GFP_052: Was die Organisation tun kann
- GFP_053: Ihr wichtigster Mitarbeiter
- GFP_054: Wie man wertschätzend führt
- GFP_055: Führungskräfte für das Thema gewinnen
- GFP_056: Der Gesund-Führen-Trainer-Blog (für BGM-Aktive)
- GFP_057: Pflichtseminare – ja oder nein? (für BGMler)
- GFP_058: Führen mit Achtsamkeit
- GFP_059: Kollegiale Beratung – was ist das
- GFP_060: Kollegiale Beratung – Phasen 2-6
- GFP_061: Kollegiale Beratung – Effekte
- GFP_062: Fehlzeiten und das Eisberg-Modell
- GFP_063: Stressbelastungen puffern – Mitarbeiter schützen
- GFP_064: Die Bettkanten-Entscheidung
- GFP_065: Fehlzeiten-Problematik Ernst nehmen
- GFP_066: Ärger zeigen
- GFP_067: Krankmeldung nur beim Chef
- GFP_068: Was denken Sie, wenn sich einer krank meldet?
- GFP_069: Wenn Sie den Kerl nicht leiden können
- GFP_070: Fehler eingestehen (nicht mehr vorhanden)
- GFP_071: Woher den Schwung fürs neue Jahr nehmen?!
- GFP_072: Als Führungskraft abschalten
- GFP_073: Ältere Mitarbeitende integrieren
- GFP_074: Umgang mit arroganten Menschen
- GFP_075: Kontakt zu Erkrankten
- GFP_076: Wenn der Mitarbeiter seine Diagnose nicht verrät
- GFP_077: Attestpflicht ab dem ersten Tag
- GFP_078: Wirkung von Anwesenheitsprämien
- GFP_079: Gesund führen in der öffentlichen Verwaltung
- GFP_080: Blaumacher-Entlarvungstricks
- GFP_081: Wenn Sie sich ganz sicher sind (Blaumacher)
- GFP_082: Blaumacher-Ansteckungsgefahr verhindern
- GFP_083: Gesund oder krank – absolute Gegensätze?!
- GFP_084: Wer anwesend ist, ist gesund?!
- GFP_085: Mit Rückenschulen gegen die Krankheitsursache Nr 1?!
- GFP_086: Hohe Anwesenheit = hohe Produktivität?!
- GFP_087: Der ultimative Meeting-Tipp
- GFP_088: Achten Sie auf die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden
- GFP_089: Innere Kündigung verhindern
- GFP_090: Wechselschicht in Sachen Wertschätzung einführen (nicht mehr vorhanden)
- GFP_091: Stimmungsskalierung (nicht mehr vorhanden)
- GFP_092: Wasserspenden
- GFP_093: Podcast-Pause einführen
- GFP_094: Wunschkonzert
- GFP_095: Geschenke-Runde
- GFP_096: Perfektionsanspruch-Beurlaubung (nicht mehr vorhanden)
- GFP_097: Offenheit (nicht mehr vorhanden)
- GFP_098: Sich interessieren (nicht mehr vorhanden)
Suchen Sie für schwierige Situationen Unterstützung? Dann sind Sie hier vielleicht schon fündig geworden. Ansonsten empfehle ich Ihnen darüber hinaus mein Buch: “Gesund Führen – Das Handbuch für schwierige Situationen”